Pencarian Lanjut- Riwayat Pencarian- Bantuan
  1. Home
  2. Detail Result
  3. Leading for organisational change : building purpose, motivation and belonging / Jennifer Emery

Sampul
Cite This                Tampung       
Jenis Bahan Monograf
Judul Leading for organisational change : building purpose, motivation and belonging / Jennifer Emery
Judul Asli
Judul Seragam
Pengarang Emery, Jennifer (pengarang)
Edisi First published 2019
Pernyataan Seri
Penerbitan United Kingdom : Wiley, 2019.
© 2019 Jennifer Emery
Deskripsi Fisik x, 310 halaman ; 24 cm
Jenis Isi teks
Jenis Media tanpa perantara
Jenis Wadah volume
Informasi Teknis
ISBN 978-1-119-51796-2
ISSN
ISMN
Subjek Organisasi, Perubahan
Motivasi (Psikologi)
Abstrak
Catatan Indeks
Bibliografi : halaman 289-296
Bahasa Inggris
Bentuk Karya Bukan fiksi
Target Pembaca Umum
Lokasi Akses Online
 
 

Karya Terkait

  • De anatomie van de vrede / door Emery Reves
  • Een democratisch manifest /door Emery Reves ; vertaling H. van Den Bergh
  • The Da Vinci question
  • Sebuah maklumat demokrasi / Emery Reves, terjemahan Mr. A.Z. Abidin
  • Pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap senjangan anggaran dengan komitmen organisasi dan motivasi sebagai variabel moderasi pada Organisasi Perangkat Daerah (OPD) Kabupaten Kampar /
  • The press and America :an interpretative history of journalism /Edwin Emery
  • Dasar-dasar genetika kedokteran / Alan E.H. Emery ; penterjemah, Hartono ; editor, Soemiati Ahmad Muhamad
  • Corporate finance : principles and practice / Gary W. Emery
  • Corporate financial management /Douglas R. Emery, John D.Fiurnerty ; editor, James Boyd
  • An Introduction to recombinant DNA / Alan E. H. Emery